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• 河西知一/小宮弘子
• 総合法令出版
• ￥1650

• 2017年10月
• 在庫あり
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• 3.5(2)

６００社を超える会社を見てきた「人事のプロ」が教える、今からやっておくべき「働き方改革」への正しい対応！企業が実際に「働き方改革」に取り組む際の様々なポイント、障壁となること、今から取り組んでおきたい施策のヒントが満載！

• 正高 信男
• 北大路書房
• ￥2420

• 2019年12月20日頃
• 在庫あり
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• 3.5(2)

「発達障害は障害ではない。人類本来のヴァリエーションである」。近年盛んに耳にするようになってきた発達障害というものを今までと違う見方で、とらえ直す試み。障害と呼ばれるものの実は障害ではない。人間という生き物が、ほかの生物にない多様性を示していて、その多様性の中でマイノリティであるがために、多数派から障害ととらえられているにすぎないということが、さまざまな実例に沿って論じられている。

• 日経ESG
• 日経BP
• ￥2750

• 2020年06月26日頃
• 在庫あり
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• 3.5(2)

ＳＤＧｓに取り組まなけば…でも、どこから着手すればいい？経営にＳＤＧｓを組み込むとはどういうこと？社会的課題を解決しながら成長するビジネスとは？ビジネスの世界にも浸透しつつある国連の持続可能な開発目標（ＳＤＧｓ）。だが、どう実践したらよいのか悩む担当者は多い。「なんちゃってＳＤＧｓ」に終わらせないために、サステナブル経営の専門誌「日経ＥＳＧ」が企業の本気の取り組みを紹介。

• ハーバード・ビジネス・レビュー編集部/DIAMONDハーバード・ビジネス・レビュー編集部
• ダイヤモンド社
• ￥1980

• 2020年08月28日頃
• 在庫あり
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• 3.5(2)

ネットフリックスなど新興企業の急成長を支える人事施策、アジャイル人事、ピープルアナリティクス、シニア人材の活性化…、激変する環境に適合する最新の人材育成・人事戦略集！

• 中村 尚樹
• プレジデント社
• ￥1980

• 2021年07月13日頃
• 在庫あり
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• 3.5(5)

動き出した５Ｇビジネス。わたしたちの生活はどう変わる？約４０名のキーパーソンを直撃！緻密な取材を通じて実装された５Ｇビジネスや新技術の最前線と未来を紐解くーこの１冊でネットワークと都市の未来が見えてくる。

• 日本経済新聞社
• 日経BP 日本経済新聞出版本部
• ￥1650

• 2021年09月17日頃
• 在庫あり
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• 3.5(2)

これだけは知っておきたい時事ネタを厳選。日経記者がＱ＆Ａ形式でわかりやすく解説。重要部分は色を変えているので、すぐに要点をつかめる。イラストや図表で一目で把握。巻頭には人気の「業界地図」を掲載。ニュースを読み解く重要キーワード２０を収録。１項目４ページの読み切りスタイルで、どこからでも読める。

• 小松原 正浩/住川 武人/山科 拓也
• 東洋経済新報社
• ￥2860

• 2021年09月17日頃
• 在庫あり
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• 3.5(7)

いまビジネスリーダーは、何を考え、どう行動すべきか？ＭＥＧＡ２５の台頭／Ｚ世代／モビリティ・シフト／働き方の未来／大いなる分断／ｅｔｃ．マッキンゼーが解説する今後１０年の業績を決める１０大経営テーマ。

• 佐渡誠/鈴木拓
• 日経BP　日本経済新聞出版
• ￥1760

• 2023年04月10日頃
• 在庫あり
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• 3.5(5)

リーダーになれる人の必須条件、１．マインドセット、２．思考力、３．アウトプット力、４．伝達力、５．コラボレーション力、６．知識・情報。多くのプロフェッショナルを育てた著者が提唱。

• 布留川勝
• 幻冬舎メディアコンサルティング
• ￥1650

• 2008年03月
• 送料無料（コンビニ送料含む）
• 3.45(12)

訓練で習得可能な５つのツールでグローバリゼーションの時代を闊歩しよう。いまあなたが有する全てのスキルにレバレッジをかける。

• 竹中平蔵/堀江貴文
• ワニブックス
• ￥1018

• 2015年03月
• 送料無料（コンビニ送料含む）
• 3.42(19)

稀代の実業家が、経済の第一人者に挑む！超満員セミナーを完全書籍化。日本の未来が丸わかり！究極のお金論。

• 東京藝術大学Diversity　on　t
• 左右社
• ￥1980

• 2022年01月
• 在庫あり
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• 3.4(6)

藝大で福祉？“認知症を演劇で擬似体験”“「死にたい人の相談にのる」という芸術活動”“西成のおばちゃんと立ち上げるファッションブランド”ｅｔｃ．東京藝術大学生と社会人がともに学んだ「アート×福祉」プロジェクトの記録。

• 秋山岳志
• 集英社
• ￥792

• 2012年12月
• 在庫あり
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• 3.38(8)

エコ、健康志向、低成長時代の価値観の変化、そして災害対応。これらの要因が合わさって、昨今、都市部を中心に自転車利用者・愛好者が急増している。一方で、クルマと自転車のみならず、自転車と歩行者の事故も頻発するなど様々な問題も発生しており、その対策は急務である。本書は、自転車を社会インフラの中に位置づけ、自転車とクルマと歩行者が共存できる都市空間を構築するための方策を、国内やイギリスでの現地取材をまじえて多角的に論じる。

• NECグループ診断士会
• 同友館
• ￥1650

• 2012年12月
• 在庫あり
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• 3.38(10)

• ドミニク・テュルパン/高津尚志
• 日経BPM（日本経済新聞出版本部）
• ￥1980

• 2012年04月
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• 3.37(51)

国内から世界を見ているだけでは気づかない。この大きく変わった現実といかに向き合えばよいのか。ネスレ、ＧＥ、ヴァーレ、マークス、ヴェオリアなどの事例をまじえ、スイスの世界的ビジネススクール、ＩＭＤ学長が語る。

• マ-サ-ジャパン株式会社/Ｃ-Ｓｕｉｔｅ　Ｃｌｕｂ
• ファーストプレス
• ￥2640

• 2008年07月
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• 3.33(4)

わが社のダイバーシティ（多様性）を探せ！ダイバーシティ・マネジメントのヒントがここにある。

• 牛尾奈緒美/石川公彦
• 日経BPM（日本経済新聞出版本部）
• ￥1980

• 2011年09月
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• 3.33(3)

どのような制度・システム・人員構成でも、ビジネスシーン以外でも、基本的に通用するマネジメント手法を詳説。激変する環境に柔軟に対応しながら、業績も向上させるニューリーダー達の「気配り」「寛容さ」「やさしさ」などの人間力がどのように形成されたか、そのキャリアも含め魅力的に描く。リーダーシップ論、人材育成論、ナレッジマネジメント、コーチングなどに、新視点を加えることによって、体系化した統合的なマネジメント論を展開。アクセンチュア、クララオンライン、ＩＢＭ、資生堂、富士ゼロックス、日本エマソン、住友商事、ザ・リッツ・カールトン・ホテルなど、事例を豊富に紹介。

• リクルート
• 英治出版
• ￥2640

• 2008年07月
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• 3.17(8)

「フェア」、「ケア」、キャリア開発、人事、業務慣行の見直し。大規模な調査・分析をもとに明快かつ実践的に解説。ダイバーシティで組織が変わる。

• 伊藤健市
• ミネルヴァ書房
• ￥2860

• 2006年11月
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• 3.0(1)

• 若林直樹/松山一紀
• ナカニシヤ出版
• ￥3850

• 2008年04月
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• 3.0(1)

成果主義に代表される近年の人事制度改革を、日本企業の組織行動と能力の変革の試みとして捉え、その狙い、改革の過程、および結果について再検討を試みる。

• 森戸英幸/水町勇一郎
• 日本評論社
• ￥3300

• 2008年09月
• 送料無料（コンビニ送料含む）
• 3.0(1)

年齢・障害・性的指向等の「理由」、採用・住宅入居等の「局面」、間接差別等の「形態」において、理念なく拡大を続ける差別概念。このままでは、差別禁止法は混沌の中に埋没していくのではないか？日米比較をベースにした多角的な考察と提言。