上司に使われるから使いこなす社員になれ。「日本一学生が集まる会社」のカリスマ社長が教える一生モノのビジネススキル50。苦手な上司が最高の味方に変わる。
災害対応ロボット開発者、ドローンパイロット、災害救助犬訓練士、気象庁地震火山部職員等で活躍する先輩たちの声を集めました。
初めて使う人でもすぐに使い始められるように、
とにかくわかりやすい解説を目指した、
「ワード」「エクセル」「パワーポイント」の
解説書です。
本書は、2022年3月に発売した
『これだけでOK! 仕事に使える ワード エクセル パワーポイント 増補改訂版』に、
さらにQ&Aや生成AIなどの記事を追加した、最新の増補改訂版となります。
より実践的に仕事に使える内容になっています。
実際に操作して学べる各アプリの練習用データをダウンロードして使うことができ、
より深い理解につなげることが可能です。
オフィスアプリで絶対に知っておきたい基本的な操作方法はもちろん、
仕事に役立つ重要なテクニックを一通りマスターできる1冊です。
もちろん、この「ワード」「エクセル」「パワーポイント」は、
奥の深い使い方がたくさん存在していますので、
この1冊ですべてがマスターできる! というわけではありません。
その意味では、どちらかというと、3つのアプリの絶対必須のテクニックを
なるべく短時間で学びたい、という人に向いている本といえるでしょう。
仕事の現場では、複数のアプリを組み合わせて使うことも
ありますし、またリモートワークの場では、クラウドなどを
使う必要性も出てきます。その際の利用方法もしっかり
解説していますので安心です。
●1章=「Word」を使う
●2章=「Excel」を使う
●3章=「PowerPoint」を使う
●4章= 仕事の現場で必要な実践テクニックを学ぶ
手工芸に従事する女性たちの「なんとかやる」実践。稼得機会を生みだすための、賢知と狡知を駆使した日常的な創意工夫によって紡がれる生活世界を、多元的で重層的に描く。
序章 「指の技法」が紡ぐアルジェリア女性の生活世界
第1章 制度的包摂の試みーー公的労働統計と法制度化のプロセス
第2章 コロニアルな植民地支配の遺産の利用と組織化の実践ーーカビリー地方「絨毯の村」で生きる
第3章 カトリック修道会の活動展開とムスリム女性による利用実践ーー旧市街カスバにおける手工芸センターの運営
第4章 国内女性団体によるネットワーキングの取り組みーー不揃いな参加形態を保つ
第5章 離婚という経験が断つもの、拓くもの
第6章 個人事業主として働くーー手仕事の多様なあり方、働き方
第7章 妻または母であり、事業主であること
終章 「なんとかやる」ことで創られる日常
あとがき
参照文献一覧
索引
「何を、どの順番で、進めるか」で仕事の成果、生産性が大きく変わる !!
プロの戦略コンサルタントが教える!仕事の生産性を劇的に上げる方法
★戦略コンサルのプロが教える 生産性を上げる仕事の順番・進め方
「何をどの順番で行うか」によって、仕事の効率、生産性はまったく違うものになる。
これまで一般向けの仕事術では語られなかった仕事の順番について、戦略コンサルタントが語る。
★仕事で成果を出るのはどっち?
・優先順位をつける前にやるべきことは?
・大量のタスクがあるときに先にやるべきことは?
・上司への質問前にやるといい生産性が上がる方法は?
・仕事の成果が上がりやすい「仕事を振る順番」とは?
……など、目から鱗の仕事のやり方多数。
生産性と効率が驚くほど上がるプロの仕事術をわかりやすく紹介。
★こんな人にオススメ
◎生産性を上げたい人
◎効率よく仕事を進め、成果を生み出したい人
◎フレームワークを使っても仕事の成果があがらなかった人
◎プロジェクトのミスや失敗を減らしたい人
◎部下、新入社員の仕事の質を上げたいと思っている人……など
「仕事のくふう」の最新情報を盛り込み、インタビューの仕方や取材結果のまとめ方、異なるお店の比較方法まで完全解説。国語の「情報整理」や「文章の組み立て方」、社会の調べ学習や社会科見学どちらにも役立つ内容。
食べ物をつくり提供するパン屋さんとレストラン。開店直後に焼きたてパンを並べるため、朝からおこなうパンづくりや、レストランで素早く料理がだせる秘密、新商品・新メニューを考えるアイデアなど、お客さんに喜んでもらうためのくふうを紹介します。
『心理的安全性のつくりかた』の著者・石井遼介氏推薦!
トヨタグループをはじめ、通信・電力分野などでも大好評!
本書は、心理的安全性の最前線から発信する、心理的安全性の高い職場づくりと仕事のスピードアップの両立を実現する「2つのカタ」、「ものの言いカタ」と「仕事の進めカタ」を解説するものです。ハラスメントにならないかと日々悩んでいる上司の方、部下とうまくやっていきたい管理者の方にとって必読の書です。
本書で紹介している「仕事の進めカタ」ツールは、新作ツールも含めて、いつでも最新版のツールが無料でダウンロードでき、自由にお使いいただけます。
第1章 DXに心理的安全性が必要なのか
第2章 トヨタでの「DX×心理的安全性」の取組み
第3章 Z世代に響く「ものの言いカタ」
第4章 すぐに成果が出る「仕事の進めカタ」
第5章 「仕事の進めカタ」のツール集
世の中には「未来」をつくる仕事が溢れている!
この本で、未来の社会科見学をしてみませんか?
宇宙エレベーター・メタバース・手術ロボット・3Dプリンター住居など、より良い未来をつくるために働く人たちにインタビューをしています。10年後、20年後に実現することを夢見てチャレンジをする姿勢や今の仕事についたきっかけ、苦労話など内容も充実。
また、インタビューの他にもコラムにて未来の仕事を多数掲載。未来のイメージイラストもあり、見るだけで想像が膨らむので楽しく読むことができます。
今の子どもたちが大人になるころ、どんな未来が待っているのか?
そのとき、どんな仕事があるのか?
未来と仕事について知ることができる一冊です。
子どものキャリア教育に最適です。また、未来のことを知りたい大人の方にもおすすめです。
社会インフラ、地球環境、AI技術の進歩状況等の予測を踏まえ、今ある先進的な職業の紹介や、2030年に生まれているかもしれない仕事を予想・紹介する、未来の仕事図鑑。4巻はSDGsの5つのPの「平和」と「パートナーシップ」に関するゴールについて。
仕事ができる人は「すぐやらない」1日が27時間になる、一生役立つ最強スキル!このスキルを手に入れれば「時短」と「品質向上」を同時に叶えられる!著者が長年の研究から導き出した、全社会人必修の「53の厳選テクニック」を余すことなく一挙に大公開!
伝説の「マレビト」として召喚された異世界で、多くの命を救うべく努力する獣医師・風見心悟。隷属騎士団の一員であるクイナの故郷スシーバで二代目マレビトの娘キュウビと遭遇!自らの弱さに悩むクイナを見たキュウビは「心身を鍛えて差し上げましょうか?」と申し出るが……?さらに、レッドドラゴンの巣への道中人を食らう魔物・リザードマンの討伐依頼を受けることに。謎多き美女・アカネたち四人の冒険者と共闘するが、想定を超えた過酷な戦いを強いられることになり!?
好きなことを仕事にするために起業した女性たちのインタビュー集。チャイの店、フラワーショップ、絵本専門店、雑貨輸入業、ベーカリー、器と生活道具の店、ダージリン紅茶専門店、和菓子工房、肉マン専門店、おむすびショップ、ジャムと焼き菓子のブランド、古民家カフェ、外国人向け料理教室、テキスタイルブランド、ビーズとボタンの店、アートギャラリー、コーヒーショップ、シューメーカー、ネイルサロン、保護猫カフェ、米粉菓子店、民族画のディーラー、傘ブランド、弁当・ケータリング…… 40人のインタビューと60人のアンケート取材、合計100人の実例を写真をふんだんに使って紹介している。彼女たちは皆、自分で決断しながら進めていけるやりがいのある仕事に、いきいきと、真摯に向きあっている。もちろん、起業にいたるまで、またその後も、さまざまな心の葛藤、物理的な問題等もあり、知恵を絞って、自分らしく乗り越えてきたという現実もある。そんな彼女たちのストーリーは、セカンドキャリアに悩む人たち、今の仕事の仕方を変えたいと思っている人たち、コロナ禍で人生観が変わりつつある人たちに、明るい希望を与えてくれるに違いない。
★ 小さなお店や会社をはじめたい人に向けて
わかりやすく丁寧に解説。
★ 知りたい「ここ」がわかる!
*お金も経験もない…
*成功するために何が必要?
*スモールスタートでのはじめ方
◇◆◇ 監修者からのコメント ◇◆◇
本書では、「自分の小さな商い」のつくり方を
詳しく紹介していきます。
価値観が多様化し、今は「個の時代」と
言われています。
大きなお店で十把一絡げのような商品や
サービスを展開してもお客様の心をつかむことは
難しくなっています。
お客様一人ひとりとていねいに向き合える小さなお店、
キラリと個性が光る小さな商いこそが
脚光を浴びる時代です。
コロナ禍で飲食店をはじめ、
多くのリアルショップが大打撃を受けましたが、
この間にオンラインでできることを追求し、
新たな売り方やサービスを生み出したお店も
少なくありません。
動画配信などによる情報発信でファンを増やし、
コロナにもめげず売上を伸ばしたところもあります。
オンラインショップやウェブサイトを
簡単に始められるアプリも次々登場し、
アイデアさえあれば、
少ない資金で簡単に自分のお店を開いたり、
宣伝をしたりすることができるようになりました。
お店をつくる方法や商いのあり方は多様化し、
しかも開業のハードルは低くなっています。
本書を手に取ったあなたにはまず、
固定概念をリセットしてあらゆる可能性を
考えてほしいと思います。
そして次にしてほしいのは、
「自分はなぜ、この商い(このお店)をやりたいのか」
を自分に問い直すことです。
自分軸をつくる際には、
まずは「自分が幸せになること」を
優先してください。
そして「自分が好きなこと、
ワクワク熱量」を商いの柱にしてください。
決して「できること」の延長上から
考えないことです。
「そう言われても、好きなことがわからない」
「好きなことがお金になるとは思えない」
と思うかもしれません。
それも当然です。
「自分のやりたいことはなにか、自分の根っこはなにか」
=「自分軸」を見つけることが、
商いづくりのプロセスの中でも
一番難しいことだからです。
そして、実はそれこそが、事業計画書づくりや
資金調達よりもはるかに大事なことなのです。
それを本書で学んでいきましょう。
商いを始めるとは「素の自分」になることです。
そのままの素直な気持ちを大切に、
あなただけの小さなお店をもち、
花開かせていくことを心より願っています。
三宅 哲之
知財のことが“もっと”よくわかるお仕事ドラマ第2弾!
ユニークな商品づくりで愛される飲料メーカー「月夜野ドリンク」で、知的財産部の一員として働く亜季。
異動してきて早々に、商標乗っ取り? パロディ商品訴訟!? と課題は山積み。懸命に仕事に向き合うも空まわり、上司で弁理士の北脇に怒られてばかりだった……。しかし最近は着実に成長中で、早く一人前になったと認めてもらうべく、知財部での仕事にますます奮闘している。
そんな亜季だが、社員みんなの汗と涙と努力の結晶を守り抜く「知財部」のお仕事に、待ったは無し!? 人気商品の立体商標や、知財と絡む複雑な社内政治の行方など、一難去ってまた一難。さらに大きな壁が立ちはだかって……?
NHK「ラジオビジネス英語」の講師が、仕事で大活躍する単語を厳選! ノンネイティブが主流になった世界でビジネスを動かしているのは”plain English”。シンプルな単語で、あいまいさを残さずハッキリ伝わる英語です。良い人間関係を築くためにも有効な一騎当千のキーワードを、すぐに言ってみたくなるフレーズとセットで紹介(オンラインのビジネスシーンにも対応しています)。
私が在籍していたマッキンゼーには、「クオリティー」と「スピード」の両方を追求しながら「問題」と「解決」という2つの点を、最短ルートで見事につなぎ合わせる“プロフェッショナル”がたくさんいた。本書では、彼らが日常的に大切にしている39の仕事の習慣を紹介する。
教育実践交流サイト・授業準備ネット(旧フォレスタネット)の人気投稿者である著者の元に寄せられた「仕事が多すぎて倒れそうだ」「本来やるべき仕事ができていない」などの悩みに応える一冊。多すぎる教師の仕事について「するか、しないか」の判断基準を原理化!
第1章 教師の仕事をスリム化する判断基準はこれだ!
・教師の仕事を分解すると、こうなっている
・本来やらなくても良いのにやらなくてはいけない、「モヤモヤゾーン」の仕事が多すぎる!
・教育委員会に勤務して見えた するべき仕事・しなくて良い仕事!
・3つの原理(判断基準)はこれだ!
・教師の仕事の判断基準フローチャートの見方
・スイスイの原理
・ワクワクの原理
・モヤモヤの原理
第2章 3つの原理 こんな風に使おう
・スイスイの原理
[事例1] 習い事から帰ってこない子どもの捜索
[事例2] 内容に魅力がない研修への参加
[事例3] 理由がわからない学校方針に納得がいかない!
・ワクワクの原理
[事例1] 学級通信はだめ!?
[事例2] おばけやしき禁止!?
[事例3] 職員で楽しいことをやってみたい!
・モヤモヤの原理
[事例1] 土日出勤で教具作成
[事例2] 解法や書き方を統一した指導
[事例3] 膨大な量の印刷業務は誰がする!?
第3章 こんなときどうする?事例Q&A
Q1 学級での俳句の応募
Q2 目標管理シート
Q3 土日の検定のお手伝い
Q4 学校行事での教師の出し物
Q5 ホームページの更新
Q6 外部講師を招く授業
Q7 音楽の個別指導
Q8 学年合わせの掲示
Q9 夏休みのコンクール応募
Q10 実践校のレポート作成
Q11 夏休みの水泳教室
Q12 休み時間のトラブル対応
Q13 定時以降の会議
Q14 行事の後の飲み会幹事
Q15 いじめアンケートの実施
Q16 PTA主催の土日活動
Q17 放課後の子どもの行動への苦情対応
Q18 学年合わせの学級通信
Q19 現金での集金・会計
Q20 卒業式などの儀式的行事
Q21 小学校での服装指導
Q22 教採を受けない実習生の指導
Q23 地域のお祭りへの参加
Q24 新年度の教室の整備・修繕
Q25 職員会議でのお茶出し
Q26 子どもの登校時間前の出勤
Q27 子どもたちのSNSトラブル
Q28 子どもの理解や実態に合わせた授業づくり
だれの生活シーンにも 登場する天気。とりわけ、ビジネスマンの方々にはこんなこと、思い当たりませんか?いつも「今日も暑いですね〜」で終わってしまう営業トークの少なさに物足りなさを感じている…天気の崩れで、電車の遅延や突然の大雨で雨宿り。出張時や外出中にわずらわしさを感じる…花粉症、夏バテ、乾燥、インフルエンザ。季節の変わり目、崩したくない体調管理に頭を悩ませている…。 ※白地の本のカバーに少々の汚れがありますが、中には問題ありません。予めご承知の上、著しいヤケ以外の交換はご容赦ください※
◆激務でも、チーム戦でも、管理職でも……
1/5の時間で今以上の仕事を完遂し、成果を上げるコツが満載!◆
仕事の圧縮=より大きな仕事を任されながら、時間を短縮して、成果を上げる
・雑務は、上司が仕掛けた“トラップ”だ
・仕事ができない人は「いつものやり方」が間違っている
・優秀な人は「小刻み仕事」が天才的にうまい
・「曖昧な指示が悪い」と思っている人が見落としている重要ポイント
・仕事は「1日に5分だけ」主人公になればいい
・記録と記憶を“フラグ化”すれば仕事はサクサク進む
・文章の99%は補足にすぎない
・実は誰もが喜ぶプロの“手抜き術”
・部下を育成しないで“戦力化”する方法
・パラレルタスクの難易度を劇的に下げる「メモ」技術
・遅延を防ぐためのちょっとズルい3つのテクニック
・せっかく解いた“超難問”を次の仕事に生かすには
読めば必ず差になる一生モノの仕事術。
【本書「はじめに」より抜粋の上、一部改変】
・指示された通りにやったはずなのに、浮かない顔をされた
・時間をかけて取り組んだのに、いっこうに評価されない
・準備して臨んだ発表の場で、空気が凍りつきがち
・同僚たちに比べて、任される仕事が少ない(軽い)
・何度やっても手戻りになる
もし、あなたが日常の仕事の中で、このような経験をしているならば、相手の方は
あなたに対して、
「あれだけ時間をかけたのに、これだけの成果なの?」
という気持ちを言えずにいるかもしれません。
他人が言ってくれない時代だからこそ、自分で気づいて変えていくしかないのです。
本書では、IT分野とは関係のない仕事をされている方や、ご自身の仕事の仕方に問題意識を持っている方にもお役立ていただけるよう一般化しつつも、「実践で使える生きたノウハウ」をお伝えできるように心がけています。
私自身、人より2倍努力し「仕事のやり方」を身につけた今、当時と比べて仕事の時間を5分の1に圧縮しながらも、難易度の高い仕事や納期のタイトなタスク、ますます加速するIT技術の進歩を先取りするような仕事ができるようになったと自負しています。
みなさんも本書に書かれたことを実際の現場で取り組んでみて、「変わることができたよ」と言っていただけることを楽しみにしています。
はじめに 限られた時間と労力でパフォーマンスを最大化する
序章 時間をかけても成果を出せない…… 残念なビジネスパーソン22の特徴
1章 自分の仕事を「圧倒的パフォーマンス」に変えるためのマインドセット
2章 「圧倒的パフォーマンス」は“ゴール設定”が9割
3章 いつもの仕事をすべて「ハイスピード」に変える
4章 “ベストアウトプット”にコミットするための「仕事の捨て方」
5章 究極の“パラレルタスク”の進め方
6章 仕事の超難問を速攻で解決する“ITコンサル的思考法”