仕事で成果を上げたい、部下のやる気を引き出したい。-そんな上司の願いに応じる「しかけ」とは、“ちょっとしたひと言”や“たった1枚のシート”など、どれもシンプルなもの。“やる気”が驚くほど上がる44の方法。
新郎新婦を公私にともによく知っている上司・同僚は、話のネタには事欠かないはずなのに、その選択や組合せに頭を悩ませがち。結果、メリハルを欠いたスピーチで散漫な印象になってしまうことが多いものです。本書では、上司・同僚ならではのマジメさとユーモアの調和がとれた、うまいスピーチの要点を紹介します。
「第六感」も「ウマが合う、合わない」も「年頃の娘が父親を嫌う」のもフェロモンの仕業だった!最新研究でわかってきたヒト・フェロモンの不思議な世界。
ぺーぺーが3ヵ月でエースに育つ。チームリーダーが2年で社長になる。若手から社長まで役立つ99の仕事術。現代経営のキーワード75の解説付き。
入社3年で辞める部下、大言壮語で実行が伴わない部下、ちっとも成績の上がらない部下ー気がつけば周りはろくでもない「部下」ばかり!途方にくれる憐れな上司を救う、究極の部下マネジメント法「エデューシング」。部下を8タイプに分類し、タイプごとの聞く技術、話す技術、感動させる技術を駆使すれば、部下の秘められた能力を引っ張り出し、チームにブレイクスルーがもたらされ、風土が根本から変わる。仕事術の超プロが教える部下の生産効率超倍増術。
結婚披露宴でのスピーチの仕方・テクニックなど、あなたが知りたい話し方のコツをわかりやすく解説してあります。あがらないための方法を教えます。上司としてのあなた、先輩・同僚・後輩としてのあなた、それぞれの立場からのスピーチ例を精選して掲載しました。スピーチ例には、それぞれの話し方のポイントを加え、応用しやすいように配慮してあります。スピーチ例は、類書をしのぐ数を揃えてあります。
部下を動かすには、話を聞くことから始めなさい!部下がグングン伸びる聞き方・問い方44。
17万人上司が納得、部下を伸ばす30の「ひと言」。
セミナー受講者居眠りゼロ記録更新中!熱血ビジネスコンサルタントが送る会社や上司から必要とされるオンリーワンの部下となる自分づくりの方法。1000人アンケートQ&Aも収録。
上司200人の取材からわかった上手な操り方。イヤミ、理不尽…、扱いにくい上司も味方につければ仕事ははかどる。
大切なのは「やり方」(=コーチング)よりも「あり方」(エンパワーリング)。年間200日以上の講演・研修で引っ張りだこのカリスマコーチが明かす!部下が輝く、組織が変わる「最強の上司力」の磨き方。
こうすれば部下との断絶が避けられやる気と敬意が得られる上司の言葉と行動の鉄則・40項。
経験がものをいうのか、邪魔をするのか、成功体験にこだわるダメ上司。部下たちの沈黙とモラルハザード、ダメ上司の下で働く部下たちのネガティブ反応。思わずうなずく積極的ダメ上司、消極的ダメ上司。ダメな上司の理不尽な行動を、理論と事例でわかりやすく紹介。
デキる男のスタイルは大人の装い+清潔感、基本がわかれば、好印象を与える男になれる。元カリスマ販売員が教えるなぜか部下に好かれる人の装い術。
普通の人が、できる人に変わる秘密は「役割観」にあり。上司の行動一つで部下が劇的に変わる。いい人間関係を作ればチームの力は飛躍的に上がる。ベストセラー『御社の営業がダメな理由』の著者が教える、御社の「人材育成」がダメな理由。