自宅のパソコンを使ったり、出先でモバイル機器を利用しながら、オフィス以外の場所で仕事をするーテレワークとはそうした「柔軟な」働き方をいう。はたしてこれは仕事と生活を調和させた「夢の未来型労働」なのか。それとも働き手の私生活に食い込んでくる歯止めのない労働の安売りなのか。データを駆使して検証するその実像と問題点。
あなたの会社に忍び寄る労務倒産の足音。今や会社倒産の引き金は売上げ減少でも値下げ競争でもなく、労務管理の甘さに起因している。
がんばりすぎると、成果は落ちます!人材総合サービス最大手の企業で全国トップ表彰4回、受賞通算40回。人見知りで無器用だった著者でもトップセールスマンになれた“ラクして成功する”ゆる技を伝授。
誰にでも起こりえる出来事を、国民の誰でもが知っているサザエさん一家を題材に判りやすく解説。公的保険制度について知っておくべき知識、損をしないための知識。
なぜ、ゴルフがうまい人は営業成績がよいのか!?なぜ、ゴルフがうまい人は残業が少ないのか!?なぜ、ゴルフがうまい人は収入が高いのか!?ゴルフをすれば身につく6つの能力。
営業は携帯、パソコン、事前アポ不要!上司が頑張れない仕組みをつくれ!日本一“社員”が幸せな会社の“反常識”仕事術。誰でもマネできる社員18人の実践例も満載!『ホウレンソウ禁止で1日7時間15分しか働かないから仕事が面白くなる』の実践版。
御社の労務管理は甘すぎます!クレーマー社員にも労働基準監督署にも立ち向かえ、会社運営もスムーズになる「ルール」を作りましょう。
残業漬けの毎日をリセットしよう!定時で仕事を確実に完了させるための仕事の仕方、人間関係作り、発想法を紹介!
重要なのは「省く力」!メールチェックは1日3回、「やらないことリスト」の作成、仕事を人に任せるほか、ムダな仕事を削ぎ落とす59のコツ。仕事のやり方を見直す!チェックリスト付き。
首都圏近郊に展開するファミリーレストラン「WARATTE」。朝森京(29)はスタッフとして石泉店に勤務するが、石泉店は売上不振から閉店の危機に。京は、過労で倒れた店長に代わって、石泉店の再建に乗り出す。「2カ月で黒字化しなければ閉店」という本部の要求に応えられるのか?石泉店、そしてWARATTEグループ全体を、よみがえらせたのは、「デッドライン仕事術」だったー。
本書は「セイゲン・ズラシ・カソク」の時間術をつかって「お金も時間もある」状態をめざす本です。稼ぐ力がアップする、43の方法と考え方。
時間管理からモチベーション、ツール活用にいたるまで、ビジネスパーソン必読の技術がコミックで学べる!
朝一番で届いたメール案件に対処しているうち、気がつけば重要な仕事を先送りしてしまったという経験はありませんかー。脳のリハビリテーションを専門とする作業療法士が、脳の仕組みと体のリズムを活かして仕事のやり方を見直し、生産性を高める方法を伝授します。
悩めるチームリーダー、中間管理職へおくる、ゴーン氏の改革を間近で見続けた元・日産人事部長による「人材の活かし方」
介護職に就く夏目健人は元フリーター。最悪の労働条件だった会社が大手に買収されて待遇も向上し、ほどほどに満足して働いていたのだがー。残業すればするほど税金が増える「時間外労働税」が導入された社会。介護や教育など、長時間労働の現場で働く人々に起こる様々な事件と、彼らのために奮闘する残業税調査官たちの活躍を描く、話題のお仕事ミステリー第三弾!
言葉は「武器」にも「凶器」にもなる。同じことを言っているつもりなのに、なぜ、あのリーダーの下では部下が成長し、こっちのリーダーの下では部下が離れていくのか?3万人の管理職を見たプロが教える超時短育成法。
AIがあぶり出した、“活躍社員の共通スキル”を速攻で習得!
働き方改革やデジタル化は、本来であれば働きやすい環境を整備し、働き手が心地よく、能力を発揮できるようにする、そして個人と企業、そして社会のそれぞれが価値を高めるための、win-win-winな取り組みです。しかし、生産性の向上を要求される一方で、働く環境や組織の体質そのものが変わっていない会社も多くあります。そのひずみが、社員一人ひとりに負担をかけてしまっているのです。組織の中にいると、こうした状況がマンネリ化して、「社員だから仕方ない」「自分にはどうせ何もできない」と思いがちです。でも、あきらめることはありません。目指すのは、自分自身が輝ける、新しい時代の働き方。本書で沢渡先生と一緒に探しにいきましょう。(「はじめに」より)
もう「全部一人でやらなきゃ」と思わなくていい!月120時間の残業が激減した教師の、今日から始められる仕事術を伝授。スケジュール管理や授業準備、丸つけのコツ、整理整頓、生活習慣に至るまで幅広いジャンルのアイディアが満載!タブレットの活用法やお役立ちグッズも紹介!