ストレスチェック制度の実施方法を、イラスト等を使い時系列に沿って具体的に解説。厚生労働省が示す『実施マニュアル』をさらにわかりやすく解説する。実施担当者がスムーズに実施できるよう、巻末にEAPカウンセラーによるオリジナルの導入支援チェックリストも掲載した。
働く世代の心の問題に対して専門的にアドバイス・カウンセリングする資格。リストラ、苛烈なノルマ、上司・部下との人間関係…働く世代を取り巻く環境から生まれるあらゆるストレスと向き合う!
時代のニーズに応えて心理臨床家が模索する、組織への臨床戦略とは?ストレスチェック制度のもとで何ができるか?など、組織ならではの取り組みを第一線に立つ執筆陣が語りかける。組織とともに歩んでいく、これからの心理職に贈る。第4章には、日本心理臨床学会第33回秋季大会において行われ、大好評を博した自主シンポジウム「『組織のメンタルヘルス体制作り』と『再就職支援』の最前線ー現場からのモデルづくり、ビジョンづくりをめぐって」を完全収録!
モチベーションが上がらない定年後再雇用のシニア社員の扱いは?大手企業の定年退職者が何かにつけ改善を求めてくる!?頻繁に離席して若手にちょっかいを出すシニア社員はどうすれば?先輩風をふかせて若手に必要以上に厳しいシニア社員の対処法は?「パソコンは無理」「紙でよこして」と開き直ってしまう場合は?ジェンダーバイアスが強く、自らのセクハラに気づかない!?Q&Aで解決!
チーム全員が知恵を出し合い、組織として仕事を進める。開発チーム革新のカギは「合知合力」にある!「組織で働く」ことの本質をつかみ、高い目標を達成!ある自動車部品メーカー開発チームの成長ストーリーからみえてくる「仕事のやり方」の本質!
中検4級レベルの使えるフレーズを厳選。旅行や観光、ビジネスで中国へ行く人にピッタリ!CDにはリズムに乗った中国語と日本語を収録。繰り返し聞くうちに、生きた中国語が口をついて出てくる!「発音」や「文法」の基礎項目も確認できる!
あなたの職場は大丈夫?気づいてからでもまだ間に合う!メンタル不調の問題に対応するため厳選した実例をもとに、弁護士が「いつ」「なにを」すべきかを詳しく解説!
重要ポイントがムダなくわかる!最短で身につける管理職・ビジネスリーダーの基礎知識。暗記に便利な赤シート付き。公式テキスト2nd edition対応。別冊(過去問題&解答・解説)付き。
長州ファイブ、アインシュタイン、工部大学校、重力波検出、ニュートリノ…科学界の第一線で活躍しつづけてきた著者が、社会の趨勢や制度の変化のなかで時代に寄り添いながら生きてきた「科学」の姿を描き出す。
コンパクトな見開き解説で学習効率がアップします。一問一答形式のミニ問題で問題に少しずつ慣れましょう。ここで章全体の理解度をチェックしましょう。2種と3種それぞれ1回ずつ模擬問題をご用意しました。本番同様に時間内で解いてみましょう。
わが国で初めて刊行される労働者代表制の解説書。
苦手な人との付き合い方がわかる!職場が好きになる!楽しく、長く、働ける!介護の現場で職員同士が気持ちよく働くためのノウハウが満載!
社員のため…病気になっても働きたい!治療と仕事のQ&A。事業主のため…健康経営で実現させる働き方改革、職場が変わる。受験者のため…労務リスクはどこに潜んでいるのか、裁判例で検証。