『ケイコとマナブ』は、首都圏版・東海版・関西版の3版を展開している情報誌です。
本誌は“好きを仕事に”“得する資格”“一生モノの資格”など、
さまざまな切り口で仕事や資格を特集記事ページで紹介し、
スクール情報だけでなく、女性のライフスタイルに合わせた「学びごと」を
広く提案していく情報誌です。
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誰でもできる仕事に未来はない!1冊丸ごと“手に職”特集
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★今月号は 「熊切あさ美さん」 の表紙が目印★
1.特集記事
●キャリア見直し・スキル取得・就活 この3ステップでつまずかない!
会社員からの華麗なる転身ダンドリ術
●1万人以上の悩める女性を救ってきたお坊さんの言葉
今の仕事を辞めて新しい場所で生きるという事
●年齢の壁、出産・育児、転勤も大丈夫
安心して長く働けるのは実は“手に職”だった!
●職場での苦しい毎日、心は病む寸前・・・どん底からの逆転劇
会社に見切りをつけて“手に職”で返り咲いた女たち
●志向別 目指すべき資格・スキル★カタログ
●Cover Interview 熊切あさ美さん
〜その他、気になる記事が満載です!〜
2.資料請求
・ケータイからのお取り寄せ
・パンフお取り寄せハガキ
・パンフお取り寄せFAXシート
3.付録
【別冊付録】通信講座スペシャルBOOK
●月3000円〜、1日30分〜 資格・スキルを手に入れる
4.今号のclose UP★
●編集部厳選!スクール特集
編集部厳選!スクール特集
マナーの一歩先を行く気遣い・心遣いの極意を106収録。
従業員が、がんになってもこの1冊で対応できる!日頃の対策、休職、復職時の対応も収録。事業主や上司からの支援もしやすくなるためのマニュアル!
「まとまらない、うまく言えない」悩み、全解決!
一日で、ロジカルに話せる人になる
上司が話を聞いてくれないと悩むあなたに
なぜ、ロジカルに話す必要があるのですか?
提案が通る! 話が弾む!
「言葉の組み立て方」8つの秘策
理由を聞く、正論を言う、断る……
女脳が好きなトークを男脳は拒否する
超一流のコンサルタントに聞く
5タイプ別「上司の懐に入る」雑談力
医師が断言。肌と同じく◯◯が大事
おばさん声にならないための声帯ケア
大事なプレゼンや、勝負デートの前に
喉とハートが潤う魔法のドリンク
ちょっと攻撃的が、ちょうどいい
歌舞伎町のホストクラブで一瞬で距離が縮まる話術を学ぶ
column 01 論理的に話す著名人は誰?
column 02 オトコが冷めるオンナの話し方 坂上 忍/山里亮太
column 03 千葉雄大 27歳の、ひとりごと。
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女性管理職3割時代の新しい夫婦のカタチ
「主夫」をもつ女性は幸せなのか?
特別夫婦対談 これからの時代にベストな役割分担を発見!
「大黒柱妻と主夫」幸せ全開の秘訣
掃除、洗濯、寝かしつけ、妻の健康管理……
主夫の24時間をまるごと大公開!
2020年までに主夫を30%に!!
戦略的「共働き・共シュフ」の時代
家事分担率ランキング!
なぜ、日本の男は世界一家事をやらないの?
「家事力ゼロ男」と結婚しちゃったあなたにも朗報!
男がやる気になる「分担見える化」3ステップ
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30年連続日本一。ギネスブックに2回紹介された
伝説のセールスウーマン・柴田和子さんに学ぶ〈前編〉
つまるところ、女は“白肌”をめざす
紫外線ケアの新常識
アロマストラテジー Vol.2
私だけの天然香水をつくる方法ー気分に合わせてブレンドを楽しむ
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■連載
元気になる言葉
女性役員の「失敗は星の数ほど」
男職場のフロントランナー
働き方革命
矢野香 やりたいことをあきらめない「私プレゼン」の技術
とびきり応援したくなる男
トントン、グツグツ そうだ、料理しよ!
潜入! 大人の女子会
デキる女のバッグのなかみ ・・・ほか
なぜ?…。今学校で起きていることを知れば…納得!「今年も例年通りで」「何事にも事なかれ主義」「波風を立てない」…、こんな“学校病”が蔓延している!実社会から“隔離された学校”の現状を明らかにし、その“処方せん”を提言する。
大きく変わった人身事故の処理、ICカードの導入、大震災のとき、鉄道は?駅の治安維持の現状…、この10年で一変した鉄道のリアルを大暴露!ベストセラー『鉄道員裏物語』の著者が描く鉄道の今。
意思決定者のためのマネジメント総合誌│特集│組織の本音 きれいごとで人は動かない
●【インタビュー】<アニメーション業界の常識に挑む>
創造の熱量は仕組みから生まれるか
・塩田周三 ポリゴン・ピクチュアズ 代表取締役社長
●<リーダーが必要な情報を得るために>
言いにくいことを言える職場
・ジェームズ R. ディタート コーネル大学 教授
・イーサン R. バリス テキサス大学オースティン校 准教授
●<過剰に求めると弊害が出る>
共感するにも限度がある
・アダム・ウェイツ ノースウェスタン大学 ケロッグスクール・オブ・マネジメント 准教授
●<限られた経営資源をいかに配分するか>
「コラボレーション疲れ」が人を潰す
・ロブ・クロス バージニア大学マッキンタイア商学大学院 教授
・レブ・リベル ペンシルバニア大学 ウォートンスクール リサーチフェロー
・アダム・グラント ペンシルバニア大学 ウォートンスクール 教授
●【インタビュー】<プロダクトアウトから顧客志向への意識改革>
日立の挑戦:脱日本企業への道
・中西宏明 日立製作所 取締役会長代表執行役
●<「情緒的文化」は業績にも影響を与える>
組織に必要な感情のマネジメント
・シーガル・バーセイド ペンシルバニア大学 ウォートンスクール 教授
・オリビア A. オニール ジョージメイソン大学 助教授
│巻頭インタビュー│
●<LIXIL経営の5年間から変革を語る
日本企業は変われるか
・藤森義明 LIXILグループ 取締役代表執行役社長兼CEO
●[コラム]
データから見る藤森「変革」経営
永山 晋 早稲田大学商学学術院 助教
│HBR翻訳論文│
●<イノベーション>
個人の熟考から始める4つのステップ
画期的なアイデアを創出する批判の技術
・ロベルト・ベルガンティ ミラノ工科大学 教授
●<交渉術>
4つのステップでチャンスをつかめ
「自分のための交渉」を成功させる法
・デボラ M. コルブ シモンズ大学経営大学院 名誉教授
心理を深読み「人を動かす」究極の教科書。モチベーションを左右する原理原則から、意外な真実、「やる気」を高める実践的な手法、部下のタイプやケースに応じた処方箋までを、最新の豊富な事例やエピソードを交えながら、余すところなく、わかりやすく解説。「モチベーション」解説書の決定版。部下をもつすべての人必読!!
整理・整頓・清掃でV字回復!延べ1万2000人以上が見学にやってきた町工場の秘密。
マイナス金利時代に突入!地域金融機関はいかに生き残るのか?実務家と研究者のコラボレーションにより、「リレバン」を超える新たなビジネスモデルを提唱する。地域金融機関経営者・幹部必読の書“第4弾”。
職場で“うつにならない、させない”ための最も効果的な方法は“ほめること”です。さまざまな心理テクニックや著者独自のノウハウで生産性を上げる「ほめ方の技術」を紹介!研修を受けた企業のメンタル不調者が6割減少!大手企業の研修から個人のカウンセリングまで、85,000人のメンタルケアから導き出された、自分と部下をメンタル不調者にしないマネジメント!
ビジネスの現場や日常生活で発揮できるホスピタリティ度を測る!2級・3級の過去問題1回分収録。合格に必要な知識を例題を解きながら学習できる。単元ごとの○×チェックテストで要点整理ができる。
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