ぶっちゃけ今いる会社の仕事についてよく分かってないんだけど₍私は経理の末端とか社員の勤怠管理とか備品の発注とかだから会社の業務に詳しくなくても問題ない₎、何か公共性の高い業務だから緊急事態宣言出ても出来る限り営業するんだって。でもそれでも縮小できる業務は縮小するので、パートや派遣を中心に出勤停止にしたり₍パート社員は休業補償10割支給₎できる部署は在宅勤務にするんだけど、うちの部署は部長代理曰く「紙にまみれる仕事」だから出勤停止なしだと。ありがたいやら怖いやら。適宜有休取るつもりだけど。