関係者から特定可能な仕事の不平不満をハイクに書いていると、転職するにしても職場に残るにしても不利にしかなりません。
世の中は狭いから、少なくとも、転職に成功して、守秘義務期間が開けるまでは、idに紐付けされる場では黙っておかないと……。

や、現職場と裁判して、業種を完全に変えて転職する、とかならいいんですが、そこまでやりますか？