ストレスや鬱の原因やかかりそうかが分かったとして、「高ストレス状態だから休ませよう」とかの間の代替要員が引っ張ってこれない問題は解決しないからな…。
雇用の流動化が上がれば解決するかってーとそういう問題でもない気がする。結局流動化が上がっても引っ張ってくるには人脈なり資金なりが必要だし、引き継ぎには時間が必要だし…。もっと定型化した作業にするには整理と時間が足りない…。どうしたもんか…。